职场必修课,人才进化论三部曲

3个维度从根源上打通个人成长与组织进化的任督二脉

已完结
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难度:入门
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时长:共 19 小时 11 分钟
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本课程由「前沿讲座」出品
  • 学会识人识己的方法
  • 提升解决难题的能力
  • 掌握育人用人的奥秘
  • 全方位提升综合能力
  • 学会高效思维的方法
  • 学会构建个人能力模型
试看本节课 17:05
试看本节课 15:34
试看本节课 25:02
1-1 为什么说宁可不识字,不可不识人,学会识人术,掌握好这四步,让你轻松看透人心
1-2 识人术案例应用,让你学会认清自己,读懂他人,掌握人际交往主动权
1-6 情商是硬伤,如何快速拥有高情商?

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前沿讲座
决定人才进化的核心因素有三个:性格、思维、能力。本课程详解性格解密,认知升级,能力锻造三个维度系统的帮助你解决:个人如何成长、团队如何管理、事业如何发展的三大难题,从根源上打通个人成长与组织进化的任督二脉,加速人才培养,助力业绩增长。让成长更简单、让创业更简单,让幸福更简单!

本章介绍:

本章节主要介绍了性格密码,让你学会认清自己,读懂他人,掌握人际交往主动权,成为高情商人士,学会善用性格领导力,如何与不同性格的人有效沟通,如何管理不同性格的下属、如何与家人相处等等。

第1章 性格密码|识人识己·育人用人
20 节|330分钟
展开
  • 视频:
    1-1 为什么说宁可不识字,不可不识人,学会识人术,掌握好这四步,让你轻松看透人心
    试看
    17:05
  • 视频:
    1-2 识人术案例应用,让你学会认清自己,读懂他人,掌握人际交往主动权
    试看
    15:34
  • 视频:
    1-3 不同性格的人都有什么优势并如何扬长避短?
    15:51
  • 视频:
    1-4 不同性格的人都有什么死穴并如何科学改善?
    13:27
  • 视频:
    1-5 性格是一种组合,你知道自己的性格组合吗?
    12:16
  • 视频:
    1-6 情商是硬伤,如何快速拥有高情商?
    试看
    25:02
  • 视频:
    1-7 成大事者都具备哪些性格特征?
    15:52
  • 视频:
    1-8 学会善用性格领导力,让你更有魅力
    16:03
  • 视频:
    1-9 稳哥给不同性格人的几点中肯建议
    18:46
  • 视频:
    1-10 如何与不同性格的人有效沟通?
    26:22
  • 视频:
    1-11 如何轻松搞定不同性格的客户?
    18:00
  • 视频:
    1-12 在团队管理中如果能搞定这两种性格的人,管理就变简单轻松了
    10:17
  • 视频:
    1-13 如何管理不同性格的下属?
    11:57
  • 视频:
    1-14 如何培育不同性格的员工?
    11:23
  • 视频:
    1-15 如何打造创业铁三角?
    10:08
  • 视频:
    1-16 为什么父母教育孩子时最容易情绪失控?
    20:10
  • 视频:
    1-17 为什么中国的夫妻最喜欢搞的战争是冷战?
    13:00
  • 视频:
    1-18 什么性格的人最容易得抑郁症?
    14:56
  • 视频:
    1-19 读懂性格后如何与家人和谐相处?
    23:30
  • 视频:
    1-20 学员提问汇总&稳哥答疑解惑
    20:17

本章介绍:

本章节主要介绍了学会高效思维方式的7个方法,如何提高逻辑思维能力,如何用思维导图,把复杂问题简单化,如何打造团队凝聚力,如何管理新生代员工、如何培育新员工,留住老员,如何工打造一套适合新生代员工的管理体系,让全员自动自发等等。

第2章 思维进化丨高效思维·解决难题
25 节|412分钟
收起
  • 视频:
    2-1 为什么一个人最大的障碍是思维障碍?
    20:14
  • 视频:
    2-2 人生最重要的三种思维,拥有一条都可以成就你
    20:25
  • 视频:
    2-3 为什么中年危机会发生在你身上?学习完这种思维让中年危机变成中年机遇
    15:35
  • 视频:
    2-4 问题不可能由导致这个问题的思维方式来解决,要想改变现在遇到的问题,必须先改变思维方式
    17:50
  • 视频:
    2-5 想要改变自己,先学会这个思维方程式
    14:56
  • 视频:
    2-6 什么样的人是真正的开悟呢?
    11:46
  • 视频:
    2-7 完美有多美?完成比完美更重要!
    12:00
  • 视频:
    2-8 学会高效思维的7个方法,让你花费更少的时间,解决掉更多的难题
    23:14
  • 视频:
    2-9 如何提高逻辑思维能力,这三个方法试过很管用
    14:33
  • 视频:
    2-10 学会运用思维导图,把复杂的问题简单化
    20:45
  • 视频:
    2-11 不会带团队,你就自己累,你知道团队建设的三件大事是什么?
    16:36
  • 视频:
    2-12 想管理好新生代团队,你一定要学会这三招
    18:02
  • 视频:
    2-13 如何打造团队凝聚力,提升全员战斗力
    13:18
  • 视频:
    2-14 打造高绩效团队的三个重点、四大系统与五个统一
    21:21
  • 视频:
    2-15 解决团队冲突的六大思维模型,促进团队融合
    15:12
  • 视频:
    2-16 如何建立新型员工合作伙伴关系,让团队和谐共赢
    13:18
  • 视频:
    2-17 学会运用头脑风暴法,激活团队中的每一个人
    14:35
  • 视频:
    2-18 当下中小企业发展存在的两大难题及对策
    17:28
  • 视频:
    2-19 管理其实就两件大事:一是沟通顺畅,二是执行有力
    27:03
  • 视频:
    2-20 管理新生代员工容易出现的五大误区及解决方案
    11:36
  • 视频:
    2-21 你知道管理的硬件与软件是什么吗?
    14:34
  • 视频:
    2-22 如何培育新员工,留住老员工
    20:54
  • 视频:
    2-23 新生代管理必备的三大思维系统,让你从管理者走向教练
    14:58
  • 视频:
    2-24 事事皆博弈,优秀领导者必学的博弈论
    10:40
  • 视频:
    2-25 打造一套适合新生代员工的管理体系,让全员自动自发
    10:25

本章介绍:

本章节主要介绍了能力模型,聚焦你的核心优势,打造你的成长系统,7维领导力模型之认知力、心智力、赋能力、关系力、演说力、决策力、幸福力,大学生能力手册、领导者能力手册、老板能力手册等等。

第3章 能力模型丨工具赋能·掌控人生
23 节|411分钟
收起
  • 视频:
    3-1 为什么说一个人停滞成长,才是最可怕的衰老?
    21:23
  • 视频:
    3-2 你有你的计划,这个世界另有计划
    12:37
  • 视频:
    3-3 解密人生发展的八个阶段及解决方案
    18:50
  • 视频:
    3-4 聚焦你的核心优势,打造你的成长系统
    15:15
  • 视频:
    3-5 学会自我进化,不断自我迭代,成就更好的自己
    16:26
  • 视频:
    3-6 解码你的生命周期表,反观自我,上下求索
    19:49
  • 视频:
    3-7 构建7维领导力模型,加速人才开发与培养,建立企业专属人才库
    16:45
  • 视频:
    3-8 7维领导力模型之①认知力
    20:22
  • 视频:
    3-9 7维领导力模型之②心智力
    19:09
  • 视频:
    3-10 7维领导力模型之③赋能力
    16:39
  • 视频:
    3-11 7维领导力模型之④关系力
    17:50
  • 视频:
    3-12 7维领导力模型之⑤演说力
    22:51
  • 视频:
    3-13 7维领导力模型之⑥决策力
    10:03
  • 视频:
    3-14 7维领导力模型之⑦幸福力
    20:58
  • 视频:
    3-15 为什么要定制全生命周期能力手册?
    13:53
  • 视频:
    3-16 学龄前能力手册
    22:49
  • 视频:
    3-17 中小学生能力手册
    18:50
  • 视频:
    3-18 大学生能力手册
    17:08
  • 视频:
    3-19 职场菜鸟能力手册
    16:30
  • 视频:
    3-20 领导者能力手册
    14:18
  • 视频:
    3-21 老板能力手册
    18:18
  • 视频:
    3-22 父母能力手册
    22:06
  • 视频:
    3-23 手把手教你学会定制个人能力手册,扫除发展障碍,让你轻松掌控人生
    17:27
本课程已完结
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